1. Vị trí tuyển dụng
- Nhân viên dịch vụ khách sạn
- Địa điểm làm việc: Shiga
- Quy trình phỏng vấn: 2 vòng
- Hình thức phỏng vấn: Online
2. Yêu cầu tuyển dụng
- Ứng viên dưới 30 tuổi
- Tốt nghiệp Đại học hệ 4 năm hoặc trường Chuyên môn tại Nhật
- Khả năng tiếng Nhật: JLPT N2 trở lên, hội thoại tốt
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành dịch vụ
3. Nội dung công việc
– Làm theo ca trong thời gian từ 06:00 đến 24:00. Có các ca sau:
- Làm việc từ 6:00 đến 15:00 và nghỉ giải lao từ 11:00 đến 12:00
- Làm việc từ 12:00 đến 21:00 và nghỉ giải lao từ 16:00 đến 17:00
- Làm việc từ 14:00 đến 23:00 và nghỉ giải lao từ 18:00 đến 19:00
- Làm việc từ 15:00 đến 24:00 và nghỉ giải lao từ 19:00 đến 20:00
– Nội dung công việc:
- Check in, check out (chủ yếu là hỗ trợ và support khách hàng vì khách sạn có hệ thống check in, check out tự động)
- Các thao tác nhận và quản lý đặt phòng trên hệ thống
- Đối ứng và tiếp nhận đặt phòng hội nghị
– Lộ trình nghề nghiệp:
- Năm 1: Hiểu và nắm vững nghiệp vụ cơ bản tại bộ phận tiền sảnh, đào tạo 1 tháng về nghiệp vụ buồng phòng
- Năm 2: Hiểu biết tổng thể về hoạt động lễ tân và tham gia quản lý doanh thu
- Năm 3: Nâng cao kỹ năng lãnh đạo, bằng cách tham gia các khóa đào tạo
- Năm 4: Hiểu biết tổng thể về hoạt động của khách sạn và các nghiệp vụ hỗ trợ người quản lý
- Năm 5: Mục tiêu trở thành quản lý cấp cao
4. Chế độ
– Lương năm: 2,587,916 yên ~ 4,000,000 yên
– Lương tháng: 200,000 yên (chưa bao gồm lương làm thêm)
– Làm thêm trung bình 3,5 giờ/tháng
– Thưởng 2 lần/năm. Tổng thưởng trên 125,000 yên.
– Bảo hiểm: Đóng theo quy định của Luật lao động
– Tổng số ngày nghỉ/năm: 105 ngày
– Nhà ở: Giá thuê nhà khoảng 50,000 yên/tháng (tùy vào từng căn khác nhau), có đầy đủ các trang thiết bị. Công ty hỗ trợ tiền thuê nhà 25,000 yên, nhân sự tự chi trả 25,000 yên (điện nước tính riêng).
– Xét tăng lương định kỳ: 1 năm một lần
– Phí xin COE do công ty chi trả
– Phí vé máy bay Việt Nam – Nhật Bản do nhân sự chi trả
– Đào tạo nâng cao năng lực nghiệp vụ của nhân sự
– Được đào tạo để làm việc tại các bộ phận quản lý và trở thành quản lý cấp cao của khách sạn
